Keçeci: Bu Durum Bizi Ürkütüyor

Hızla artan işsizlik sorunu hakkında açıklamalarda bulunan Denizli Sanayi Odası Başkanı Müjdat Keçeci, çarpıcı açıklamalarda bulundu.

İşsizliğin her geçen gün hızla arttığını ve bir an önce tedbir alınması gerektiğini kaydeden Keçeci, şunları söyledi; "Genel tabloya bakmak gerekirse Şubat ayında TÜİK'in açıkladığı genel işsizlik rakamlarını iyi analiz etmemiz gerek. Son durum adeta çan eğrisi gibi. Türkiye'de özellikle tarım istihdamının arttığı zamanlarda işsizlik azalıyor fakat diğer zamanlarda yükseliyor. 12 ile 13 arasında rakamlar dolaşıyor. Ama özellikle üzerinde durulması gereken konu kadınlar ve genç işsizler olmalı. Yani olayı TÜİK' inde, sanayicilerinde bu iki konu üzerinde durması gerek." dedi. Siyasi iktidar bir şeyler yapmalı "Ülkemizde en büyük gücümüz dediğimiz ve bu güçle otorite olacağımızı söylediğimiz ve siyasi iktidarın da sürekli öne getirdiği bu işsiz insanlar, maalesef TÜİK' inde deklare ettiği gibi yüzde 23'lere 25'lerde gezmektedir. Bu durum bizi ürkütmektedir. Ailelerimiz çocuklarını yetiştirmek için inanılmaz bir servet ödüyor. Bir değer olarak yarattığımız bu insanlara iş verememenin üzüntüsü içindeyiz. Dolayısıyla bu gün bu neslin değerlendirilememesi ve bu insanlarımızın internet kefelerde zaman geçiriyor olması Türkiye'nin en büyük servet kaybının sebebidir. Bu durum kadınlarımız içinde geçerlidir. Bu gün istihdama yönelen nüfusumuzun yüzde 70'i erkek yüzde 30'u kadın. Dolayısıyla kadınlarımız eğer kültür seviyelerini yükseltseler bile evde oturmaktalar." Kadın istihdamı da çok önemli Kadınların neden iş bulamadığı konusuna da değinen Keçeci, "En çok gençlerimizi sanayi alanında yetiştiriyoruz. Bu konuda istihdam oranı yüzde 20'lerde. Hizmet sektöründe ise yüzde 54'lerde. Buna örnek verecek olursak yemek yapmak garsonluk yapmak gibi. Buda daha çok otellerde istihdam edilen insanlarımız. Dolayısıyla kendisi yurt içi ve yurt dışında yetiştirmiş gençlerimiz kendilerine dönük kendilerini tatmin edecek iş kolu yada işyeri bulamamakta. Bir diğer gerçekse; biz hangi teknik dalda yetişmiş dalda genç varda biz işe almıyoruz. Türk iş dünyası olarak gerçekten ara eleman dediğimiz yani yetişmiş eleman bulmakta çok zorlanıyoruz. Bütün işyerlerimiz bu konuda sıkıntıda içinde ve bu noktada yetenekli olan gençlerde iş bulma konusunda daha şanslı. Burada hemen eğitim sistemimizi ele almamız lazım. Genç issizlerimizin sanayi dalında iş bulmakta zorlanmalarının yeteneklerini eğitim sistemimizde geliştiremediğimizden kaynaklanmaktadır." dedi. Meslek liselerinin önemi arttırılmalı İşsizliğin çözümü için meslek liselerinin önemine değinen Keçeci, "Gençlerimizi bu alanlara yönlendiremeyişimizi ayrı fasıllarda ele almamız gerekmekte. Bu gün, herkeste kabul edecektir ki eğitim gören gençlerimiz yeterli eğitim göremiyor. Yeteri kadar yetenekli olamıyorlar. Okullarımız da gençlerimizi tatmin etmiyor. Bu konu AB'de de var. Bunu incelediğimizde inanılmaz fonlar yatırıldığını biliyoruz. Özel yönlendirmeler yapılmakta. Siyasi iktidarın mutlak suretle bence genel bir çağrıyla bu gençlerimizin iş olanağının sağlanması için her iki konuda da ciddi stratejik planlar üretilmeli." dedi. Meslek liseleri statü kaybı mı? Biz bu konuda DSO olarak AB ile birlikte proje geliştirdik. Avusturya, İtalya ve diğer ülkelerle çalışmalar yapıyoruz. O ülkede başarı nasıl yakalanmış bunu araştırıyoruz ve uzmanları Türkiye'ye getiriyoruz. İş dünyasının gençlere nasıl el uzatması gerektiğini bulmaya çalışıyoruz. Bizlerde elimizi taşın altına koymalıyız. Biz bu nedenle yeni yatırımları yapmakta bile geri kalıyoruz. Eleman bulamadığın sürece istediğin kadar modern tesisler kur. Çalıştıracak kimse olmadığı sürece ne işe yarayacak. Ben her seferinde söylüyorum; Meslek liselerinin eğitimini ve yönetimini TOBB'ne verin diyerek iddialı bir adım atıldı. İnanılmaz bir çalışmanın eseri olan bu uygulama çok verimli olabilir. Çünkü bu bizim işimiz. Biz bu işi üstlenmek istiyoruz. Bu konuyu çalışma ve eğitim bakanlığı ile koordine edebiliriz. Yabancı çalışanlar işsizliği tetikliyor mu? Yabancı çalışanlar işsizliğin artma sebebi olabilir mi? Sorularını da yanıtlayan Keçeci, "Suriye ve çeşitli ülkelerden gelen işçiler, gençlerimizin işsizliğinde sorun olabilir. Bu işsizlik açısından bir problem ama bu güne kadar onlarla ilgili yasal bir çalışma ortamı yok. Güney kesimlerde bu insanların çalışma oranının fazla olduğunu biliyoruz. Bu farklı sorunları beraberinde getiriyor. Örneğin kayıtsız çalışmaları ve yetkin olmadan herhangi bir işte çalışıyor olmaları verimi düşürüyor. Bu sorun en kısa sürede çözülmelidir. Üniversiteler ile ortak çalışmalar yapmalıyız Üniversiteler her ne kadar bu duruma sıcak baksa da bu çok zor bir şey. Tamamen farklı dünyalarda yer alıyoruz. Onlar akademik kariyer hedeflemekteler. Ama bizde diyoruz ki, aklındakini bize dök. Mesela daha az enerji harcayalım gibi önerilerimiz olabilir. Ama bizim makine ekipmanlarımızı geliştirmemiz şart. Ama kariyer günlerinde kendimizi gençlere anlatmaya başladık. Üniversitelerimiz fabrikalarımızın içinde olmalı ki makine alırken dünyaya harcadığımız döviz bizde kalmalı